Anunci d’una posició de tècnic/a de suport a la recerca per al grup d’Anàlisi de Documents del Centre de Visió per Computador 

Anunci d’una posició de tècnic/a de suport a la recerca per al grup d’Anàlisi de Documents del Centre de Visió per Computador 

Data d’obertura: 10/07/2025 

Data tancament: 20/07/2025 

Ref: 20250710_ETIQ 

Sobre el CVC: 

El Centre de Visió per Computador (CVC) és un centre de recerca CERCA creat el 1995 per la Generalitat de  Catalunya i la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) i dedicat a la recerca en l’àmbit de la Visió per Computador i la Intel·ligència Artificial. 

La Visió per Computador és un desafiament per a la ciència i la tecnologia que, per afrontar el repte, necessiten una col·laboració entre diferents àrees de recerca, com ara les ciències de la visió, l’òptica, la informàtica, la matemàtica o l’electrònica. La recerca en la Visió per Computador, a part d’ajudar a comprendre com funciona la mateixa visió biològica, pretén tenir un impacte important en la vida quotidiana de les persones. 

El CVC, des del campus de la UAB, treballa perquè el desenvolupament de la visió per computador es converteixi en un factor clau en les activitats científiques, tecnològiques i industrials del nostre país. 

Sobre la plaça: 

El grup de recerca en Anàlisi de Documents del Centre de Visió per Computador busca un perfil de tècnic/a de suport en la recerca per col·laborar en l’etiquetat d’imatges de manuscrits històrics xifrats en el marc del projecte “DESCRYPT: Echoes of History: Analysis and Decipherment of Historical Writings”, finançat per Riksbankens Jubileumsfond. 

Requeriments de les persones candidates: 

  • Graduat Escolar 
  • Imprescindible tenir coneixements en l’ús del software Label Studio (Label Studio: Open Source Data Labeling
  • Imprescindible tenir experiència mínima demostrable (més de 50 hores) en tasques d’etiquetat d’imatges de documents manuscrits històrics xifrats.  
  • Busquem una persona responsable, meticulosa, amb facilitat d’adaptació i capacitat de treballar en equip. Amb iniciativa per resoldre problemes eficientment. 

Es prioritzarà la contractació de persones amb un grau de discapacitat major del 65% si compleixen els requisits exigits. 

Mèrits a valorar: 

  • Valorable experiència superior a la requerida en posicions similars. 

Valoració de les candidatures: 

Les candidatures que compleixin amb els requisits anteriors es valoraran amb els següents criteris: 

  • Requeriments de les persones candidates (fins a 40 punts) 
  • Mèrits a valorar (10 punts addicionals) 

Característiques del contracte: 

  • Dedicació a temps parcial (14,5 hores setmanals), de dilluns a divendres. 
  • Retribució: 535 € bruts mensuals 
  • Data d’incorporació: 1 d’Agost 2025 

Procés de selecció: 

Les persones que hi estiguin interessades hauran de fer arribar el seu CV actualitzat a través del formulari que trobaran al final de l’oferta.  

Per a qualsevol aclariment al respecte podeu contactar per correu electrònic a rrhh@cvc.uab.cat, indicant la referència de la plaça a l’assumpte del correu.

 


Principis OTM-R per als processos de selecció  

El CVC està compromès amb Open Transparent and Merit-based Recruitment (OTM-R) per a qualsevol candidat potencial en tots els nostres processos. L’any 2015 vam rebre el premi d’Estratègia de Recursos Humans per a Investigadors (HRS4R). A través d’un procés extens i continu, millorem les condicions i oportunitats. Amb aquestes accions, el CVC s’ha compromès amb els principis de la Carta Europea per las Investigadors, així com amb el Codi de Conducta per a la Reclutació d’Investigadors. Per a més informació, cliqueu al següent enllaç